Hvordan Bestemme å Avskjedige

Innholdsfortegnelse:

Hvordan Bestemme å Avskjedige
Hvordan Bestemme å Avskjedige

Video: Hvordan Bestemme å Avskjedige

Video: Hvordan Bestemme å Avskjedige
Video: Brøk - finne fellesnevner 2024, Kan
Anonim

Det kan være veldig vanskelig å bestemme seg for å slutte. Noen blir holdt tilbake i sitt elskede arbeid av behov, andre av ubesluttsomhet, og andre av en banal uvillighet til å handle og endre livene deres til det bedre. Men de kan alle i det minste prøve.

Avskjedigelse
Avskjedigelse

Sjelden slutter en person uten å nøle over natten. I det overveldende flertallet innledes dette trinnet med grundig forberedelse, pleie planer, tenke og veie alle nyanser. Det er bare ett problem: refleksjoner og tvil kan fortsette i årevis, og ingen endring til det bedre vil skje. Derfor, siden denne lumske ideen har slått rot i tankene dine, betyr det at du raskt må bestemme deg og slutte. For å gjøre ting lettere for deg selv, svar på noen enkle spørsmål.

Hvorfor du jobber, hvorfor du ikke vil jobbe

På samme måte som det er grunner for avskjedigelse, er det grunner som ikke tillater det, uansett hvor ugyldig jobben måtte være. Oppgi de 10 beste grunnene til å slutte. Les dem på nytt og ordne dem i henhold til dine prioriteringer. Legg til nye elementer i listen. Gjør det til et mål å legge til fem nye grunner til å forlate denne listen hver uke. Jo flere grunner du beskriver, jo sterkere blir ditt ønske om å slutte.

Lag også en liste over årsakene som gjør at du kommer til å jobbe igjen og igjen. Kryss av for en grunn per uke. Kompensere for hvert fallpunkt med et alternativ som vil hjelpe deg å lettere bære tapet av faktoren som holder deg tilbake.

Hva vil du egentlig gjøre

Hvis du slutter i din elskede jobb, finn en som vil gi deg glede. Ellers gir det ingen mening å bytte ett kontor for et annet, når du uansett ikke føler deg som en del av teamet, virkelig verdifull og nyttig.

Livet til en moderne person er så tilrettelagt at arbeid tar en stor rolle i det. Siden arbeid betyr så mye, så må det være til en persons smak. Forsøk å finne deg selv, og før eller siden vil favorittverket ditt takke deg for det.

Hva kan du gjøre

Når du har satt retningen for dine fremtidige aktiviteter, lager du en liste over dine ferdigheter og evner. Hva skiller deg fra andre fagpersoner innen et nytt felt? Hvorfor skal en arbeidsgiver velge deg?

Bestem hva som interesserer deg i din nye jobb. Med disse tankene i bakhodet, kan du enkelt finne de beste mulighetene for å oppnå potensialet ditt i en ny virksomhet.

Har du en "kollisjonspute"

Når du slutter, har du ikke lenger muligheten til å gå tilbake - bare fremover. Det er ingen garanti for at du umiddelbart vil finne en ny jobb, eller at en ny virksomhet begynner å gi deg det planlagte inntektsnivået fra de aller første månedene. Derfor må du ikke skynde deg å slutte før du har samlet en reserve på minst seks av månedslønnene dine.

Anbefalt: