Det er ikke alltid lett å finne en jobb i Orenburg. Det hender at før du blir tilbudt en virkelig interessant stilling, må du gå til ulike intervjuer i seks måneder og hele tiden lete etter nye ledige stillinger. Derfor er det bedre å stille inn på forhånd at jobbsøk også er en bestemt, noen ganger vanskelig jobb.
Nødvendig
Telefon, internettilgang
Bruksanvisning
Trinn 1
Lag et CV. Et CV er din type visittkort. Prosentandelen av arbeidsgivers svar avhenger av hvor godt det er samlet. Du kan skrive det selv etter å ha studert de forskjellige instruksjonene som er lagt ut på nettverket, eller du kan kontakte fagpersonene. Rekrutteringsbyråene Perspektiva og UralExpo kan for eksempel tilby deg disse tjenestene gratis.
Steg 2
Snakk med bekjente. Kanskje vil vennene dine kunne foreslå en interessant jobb for deg. For å gjøre dette må du informere dem om at du leter etter arbeid, så hvis de har noe i tankene, vil de informere deg. For å informere venner kan du for eksempel velge sosiale nettverk eller sette riktig status i icq.
Trinn 3
Kontakt et rekrutteringsbyrå. Orenburg rekrutteringsbyråer kan tilby både betalte og gratis tjenester til arbeidssøkere. Noen selskaper inngår en kontrakt med en person som ønsker å finne en jobb, som beskriver kostnadene for tjenestene. I gjennomsnitt i byen er det 300 rubler i 3 måneder eller seks måneder og 50% av den første lønnen. Andre firmaer tilbyr tjenester gratis til arbeidssøkere og kontrakter direkte med arbeidsgivere. Når det vises en stilling som passer dine behov, vil byråets ledere kontakte deg og invitere deg til intervju.
Trinn 4
Gå til nettstedene som legger ut ledige stillinger og gjenopptas. Ikke glem å indikere at det er Orenburg som interesserer deg. På slike portaler kan du legge ut CV-en din og vente på at representanter for bedriften skal kontakte deg, samt svare uavhengig av ledige stillinger som virket interessante for deg. Ikke overse også byens hovedsted. En populær ressurs i Orenburg er oren.ru. I arbeidsseksjonen kan du finne nåværende ledige stillinger i byen og kontakte arbeidsgiveren direkte for å avklare detaljene og forholdene.
