Et betydelig antall arbeidende mennesker drømmer om en vellykket karriere. Og egentlig er det ingenting galt med det. En soldat som ikke drømmer om å bli general er dårlig.
Bruksanvisning
Trinn 1
Gjør jobben din perfekt. For å gjøre en vellykket karriere uten "skitne spill", må du gjøre jobben din ærlig og effektivt. Ved første øyekast virker dette ganske banalt, men døm selv, hvem er mer verdt å bli leder - en person som gjør jobben riktig og i tide, eller en lat person som betjener nummeret sitt?
Steg 2
Delta i alle mulige aktiviteter som bidrar til din karrierevekst. Dette gjelder også yrkesopplæring og arrangementer der ulike prosjekter blir diskutert og foreslått. Ved slike arrangementer bør du være proaktiv, prøv å gi mest mulig nytte. Jo mer vellykkede forslagene dine er, jo mer sannsynlig blir du lagt merke til av noen fra sjefene.
Trinn 3
Tren dine kommunikasjonsevner. Har du sett folk som har bygget en karriere med suksess, men som ikke vet hvordan de skal koble sammen to ord? Det er ganske vanskelig å møte slike ansatte, derfor kan du trekke en konklusjon av dette og lære å kommunisere. Du må kunne kommunisere med både overordnede og underordnede og med jevnaldrende. Du bør også rolig kommunisere med folk som av en eller annen grunn er ubehagelige for deg. Vellykket kommunikasjon med slike kolleger er en indikator på profesjonaliteten din.
Trinn 4
Ikke vær redd for å bevege deg horisontalt over strukturen. Noen ganger kan du komme inn i en avdeling der det av en eller annen grunn er vanskelig å bevege seg opp karrierestigen. I dette tilfellet er det bedre å bevege seg i et vannrett plan enn å stå inaktiv på ett sted. Se etter muligheter for å flytte til en annen avdeling der vertikal vekst er mer realistisk.
Trinn 5
Vær en synlig arbeider. Hvis du gjør jobben din bra, er dette ikke en garanti for vellykket karrierevekst. Møt ditt lederskap og vis frem suksessen din direkte. Du bør ikke være påtrengende og vise at du er klar til å gjøre hva som helst for karrieren din. Bekjentskap og kommunikasjon med overordnede skal være enkelt. La lederne dine se deg selv, så vil du lykkes i karrieren din.
