Å ansette en selger har sine egne egenskaper, siden den ansatte er betrodd materielle verdier, som han er fullt ansvarlig for. Arbeidsgiveren er forpliktet til å sjekke alle dokumenter som bekrefter retten til handel, og inngå ikke bare en arbeidsavtale, men også en ansvarsavtale.
Nødvendig
- - sertifikat fra selgeren;
- - sertifikat fra kassereren;
- - sanitær medisinsk bok;
- - sysselsettingshistorie;
- - arbeidskontrakt;
- - vesentlig ansvarsavtale.
Bruksanvisning
Trinn 1
Når du søker på en jobb, må du lese dokumentene til søkeren. Selgeren må ha et sertifikat som tillater salg av mat eller industrivarer. Hvis selgeren vil fungere som kasser ved utsalgsstedet ditt, kan du lese sertifikatet som lar deg jobbe med kassaapparatet.
Steg 2
I tillegg, når du arbeider med matvarer, må selgeren ha en helsebok. Gyldigheten er begrenset til 6 måneder, så hvis søkeren presenterte dette dokumentet, men oppføringene i det ble gjort for lenge siden, send det til en medisinsk undersøkelse.
Trinn 3
Hvis den sanitære anti-epidemiologiske stasjonen sjekker og oppdager at selgeren jobber med en utløpt sanitærbok, vil en administrativ bot ikke bare pålegges den ansatte, men også arbeidsgiveren.
Trinn 4
Som enhver annen arbeidssøker, er selgeren også pålagt å presentere en arbeidsbok. Hvis det av en eller annen grunn er fraværende, har du på anmodning fra den ansatte om tap av dokumentet rett til å utstede et duplikat.
Trinn 5
Avslutt en arbeidsavtale med selgeren, angi i det alle punktene om arbeidsforhold, hvile og betaling. Du kan angi en prøveperiode på opptil tre måneder. Hvis de yrkesmessige egenskapene til den nyutleide medarbeideren ikke passer deg, kan du enkelt dele med ham ved å notere at selgeren ikke har passert prøvetiden.
Trinn 6
Lag en full ansvarsavtale med hver økonomisk ansvarlig ansatt. Hvis mangel avsløres, vil du være i stand til å gjenopprette all materiell skade som er forårsaket av bedriften. Hvis du har en annen brigadearbeidsmetode enn en individuell avtale, må du signere en tariffavtale. Ikke glem at ett dokument ikke erstatter et annet, siden du i henhold til loven er forpliktet til hver økonomisk ansvarlig person hver for seg å stille krav om å få tilbake mangelen.
