I noen lag føles begynneren først som i jungelen. Alle gjemte seg bak trærne og så på: kan han tenne bål, få mat; hvordan han bruker tid, hvordan han reagerer på fare; om han er munter eller kjedelig, om han er klar til å dele noe. Etter hvert slapper folk av og begynner å vise åpenhet. Inntil dette skjer, er det nødvendig å demonstrere overlevelsesevner.
Bruksanvisning
Trinn 1
Sett opp et observasjonspunkt på jobben. La din første dag starte tidligere enn andre ansatte. Kom om en halvtime, legg orden på deg slik at du ikke trenger å gjøre dette foran alle. Ta en arbeidsplass, og hvis du ikke har en ennå, kan du sitte i en komfortabel sone hvor du tydelig kan se de som kommer inn i rommet. Prøv å ikke sitte ved andres bord, for dette kan betraktes som en invasjon av det personlige rommet. Som en siste utvei, plasser en stol på siden av bordet, der det ikke er noen dokumenter. Flytt aldri noe på bordet.
Steg 2
Se på at folk kommer og dagen begynner. Du kan lese en bok eller skrive noe for å gjøre dette på lur, i stedet for å se på det innkommende. Når en ny person kommer inn i rommet, si hei, smil og fortsett. Denne lille handlingen med å være opptatt vil hjelpe deg til å føle deg trygg og vise andre at du er uavhengig; de vil se på.
Trinn 3
Finn ut ritualer for nybegynnere. I lunsjpausen, gå opp til en kollega som er søt og spør hva som vanligvis forventes av nyansatte utenfor kontortiden. Et eller annet sted er det vanlig at en person tar med seg en kake til te. Et eller annet sted ønsker de at en nybegynner bare skal fortelle om seg selv. Andre steder er det ingen ritualer eller skikker overhodet. I alle fall liker folk å feire høytider eller arrangementer. Si til den andre personen at du vil ta med en kake eller frukt i morgen til ære for å få jobb. Mat bringer mennesker sammen, selv om de tilhører forskjellige fraksjoner. Dagen etter vil de vente på deg med utålmodighet, noe som vil hjelpe deg med å bli raskt med i laget.
Trinn 4
Ta en interesse for nyansene i arbeidsrutinen. Hvis det er vanlig å somle etter den offisielle slutten av arbeidsdagen, må du underkaste deg dette, i det minste for første gang. Derfor må du ikke planlegge personlige anliggender, og hvis du trenger å hente barnet fra barnehagen eller gå til butikken etter jobb, la andre familiemedlemmer gjøre det for nå. Om noen dager vil du bli kjent med miljøet og kunne integrere arbeid i hverdagen. I mellomtiden er det nødvendig å unngå sidelengs blikk fra andre ansatte.
Trinn 5
Observer hvordan du kler deg. Prøv å holde deg til teamets stil.
Trinn 6
Finn ut hvem som er venner med hvem. I løpet av få dager vil du forstå hvem som står bak hvem. Velg venner som det er lettere å oppnå resultater med, vokse i virksomheten din og tjene mer.
Trinn 7
Vær proaktiv når du kan hjelpe noen.
