Et CV når du søker på jobb er ansiktet ditt og hovedindikatoren. Dette dokumentet skal si alt om den ansatte og i minste detalj, men samtidig er det kortfattet og tydelig, kompetent og vakkert. Derfor er det så viktig å skrive CV-en riktig.
Tenk på hovedpoengene du bør ta hensyn til for å kunne komponere et CV for en jobb riktig:
- Det første du skal skrive er ditt fulle navn, fødselsdato, registreringssted, samt sivilstand.
- Ikke glem å angi alle trinnene dine. Skolen kan utelates, angi hvilket universitet, teknisk skole, høyskole, skole du ble opplært, og ikke glem å oppgi flere kurs. Det er viktig å indikere hvilke språk du snakker, mens jo flere poeng i denne kolonnen, jo bedre, i dag er en slik indikator til en bra pris. Kunnskapen må imidlertid være reell, da disse ferdighetene kan være behov for over tid.
- Etterfulgt av. Du bør ikke skrive om hele arbeidsboken, angi de tre siste arbeidsstedene, hvorfor du slutter, samt den totale tjenestetiden for all arbeidsaktivitet. Ikke kopier med brevpapir. Det er best å skrive et CV selv, da dette vil tiltrekke seg oppmerksomhet når minst ett særtrekk blir sporet i slik monotoni. Velg en skrift som er lesbar, men ikke veldig stor, ideelt sett hvis den er 10 eller 12, ikke noe mer. Prøv å plassere all teksten på en side. Det er ikke verdt å skrive mye, arbeidsgiveren vil slett ikke kaste bort tiden sin på slike alternativer og vil begynne å se på neste CV, da dette indikerer manglende organisering av kandidaten.
Sørg for å ta med positive og negative egenskaper. I den positive kolonnen kan det for eksempel være ting: punktlighet, ansvar, omgjengelighet, flid, utholdenhet, samt kreativitet. På negative trekk, skriv ett eller to punkter som er tydelig synlige, som rettferdighet, impulsivitet, frykt for fly. Dette er nok for selvkritikk, men med slike mangler kan du lett komme overens.
Som du kan se, er tipsene for å skrive et kompetent CV for ansettelser ganske enkle. Ved å følge disse enkle reglene vil du helt sikkert høre hva du vil: "Du passer oss."
