Fra det første øyeblikket de får jobb, begynner folk å tenke på å rykke opp karrierestigen. Men uansett hvor mye de drømmer, vil ingenting skje akkurat slik. For å gjøre dette må du gjøre en rekke visse anstrengelser.
Bruksanvisning
Trinn 1
Du må finne en jobb som du kan koble hele livet til. Etter å ha brukt litt innsats på sysselsetting tar du dermed det første skrittet mot promoteringen, fordi du under søket vil lære mye om hva selskapet gjør, hva er dets grunnleggende prinsipper osv. Still deg selv et klart spørsmål, hvorfor trenger du denne jobben, og hva du kan gjøre for å øke selskapets fortjeneste.
Steg 2
Det er nødvendig å jobbe utrettelig slik at du selv kan bestemme en liste over dine viktigste prestasjoner. Du vil trenge dette i fremtiden for å demonstrere dine evner, som du kan bruke i en ny stilling.
Trinn 3
Det andre kriteriet for å rykke opp karrierestigen er å finne noen som kan hjelpe deg med dette. Det kan ikke en gang være en sjef, han kan vise seg å være en person som har en liten stilling på toppen av regjeringen. For å gjøre dette må du bevise deg fra den beste siden og, viktigst av alt, gjøre det klart at kampanjen din er i hans interesse.
Trinn 4
For å rykke opp karrierestigen, må du være i sentrum for alle hendelser i selskapets liv. Du må delta på alle bedriftsarrangementer, treninger og prøve å bevise deg selv i alt. Når alt kommer til alt, når ledere begynner å lete etter en kandidat for en høy stilling, er det første de gjør å ta hensyn til lovende ansatte, og ikke til grå mus.
